Rovatok

Szolgáltatások

Médiatár

Bejelentkezés

Bejelentkezés Facebook-fiókkal

Bejelentkezés Google-fiókkal

vagy

E-mail-cím

Jelszó

Elfelejtette a jelszavát?

Regisztráció

Beállítások

Olvasási mód:

Betűméret:

a a

20:14

Munkabeszüntetésre készülnek a bírósági és ügyészségi jegyzők

20:02

A második összecsapáson is ugyanaz az eredmény született a székelyföldi futsalcsapatok között

19:30

Hargita megye a világsajtóban: a The Guardian lap a Dolomitoknál is jobb úti célnak látja

19:17

Az FK Csíkszereda idegenben, a Vasas Femina otthon kezdi a női focibajnokságot

» MÉG TÖBB FRISS HÍR

Akár tíz fokot is eshet a hőmérséklet azon a napon, amikor elér ide is a lehűlés

Érződik a beavatkozás, látványosan visszaesett a gázolaj ára

Fogva tartották, dolgoztatták, majd eladták volna az áldozatokat

Jelentkezett több mint 10 millió eurós nyereményéért a hatos lottó nyertese

Busztragédia Magyarországon több halálos áldozattal

Lemondott parlamenti mandátumáról Lázár János

Több akadálya is van annak, hogy nyáron „stranddá” alakuljon a Csíki Csobbanó

Elhalasztották az ítélethirdetést Borbolyék perében

Új alapokra helyezné a határon túli támogatáspolitikát a Tisza-kormány

Magyar Péter: országot építeni évek, évtizedek, évszázadok kitartó munkája

Elkezdték a tiltakozást a postások Bukarestben

Fotó: Facebook/SLPR

Tiltakozó akciókba kezdett hétfőn a romániai postai alkalmazottak szakszervezete (SLPR). A postások február 29-éig naponta 11:30 és 14 óra között tüntetnek a kutatási, innovációs és digitalizációért felelős minisztérium előtt.

Székelyhon

2024. február 26., 12:472024. február 26., 12:47

2024. február 26., 12:512024. február 26., 12:51

Itt állíthatja be, hogy a Google-találatokban elöl legyen a Székelyhon!

Elégedetlenségük fő oka „az átlátható, motiváló és diszkriminációmentes bérezési rendszer hiánya”, amely a szakszervezet szerint oda vezetett, hogy

a Román Posta személyi állományának nagy része beosztástól, képzettségtől és szakmai tapasztalattól függetlenül minimálbért kap.

A SLPR szerint óriási a kockázata annak, hogy a minimálbér 2024. január 1-jei emelésével a Román Posta fizetésképtelenségi eljárás alá kerül, vagy sok ezer alkalmazottat bocsát el – írja az Agerpres.

korábban írtuk

A nyugdíjasokra való tekintettel szeretnék elkerülni az általános sztrájkot, de elfogyott a türelmük

Általános sztrájk kirobbantására készül a postai dolgozók szakszervezete a vállalatnál eluralkodott áldatlan állapotok miatt. Leginkább a kollektív munkaszerződés hiányát kifogásolják, de az alacsony béreket is.

Az Országos Szakszervezeti Tömb (BNS) elnöke, Dumitru Costin egy múlt heti sajtótájékoztatón kijelentette, jelenleg nincs érvényes kollektív munkaszerződés, amely a postai alkalmazottak kollektív jogait és kötelezettségeit rögzíti. Közlése szerint

hetek óta folynak a tárgyalások a szerződésről a szakszervezet és a vállalat vezetősége között, de nem sikerül dűlőre jutni, az álláspontok nem közelednek.

Február 29-e a végső határidő a kollektív munkaszerződés véglegesítésére, ha addig nem készül el a dokumentum, elkezdik az aláírásgyűjtést, és megteszik a törvényben előírt többi lépést az általános sztrájk kirobbantására.

Costin beszélt arról is, hogy a Román Posta alkalmazottainak 60 százaléka minimálbért kap, „függetlenül attól, hogy milyen munkát végeznek a vállalatnál, milyen képzettséggel rendelkeznek, vagy milyen felelősséggel jár a munkájuk”. 2019-től a vállalati bruttó átlagbér gyorsabb ütemben nőtt, mint az országos bruttó minimálbér, 2023-ban azonban megfordult ez a tendencia.

A vállalat vezetősége a minimálbérénél jóval kisebb mértékű fizetésemelést tervez, így 2024-ben a vállalati bruttó átlagbér mindössze 24 százalékkal fogja meghaladni az országos bruttó minimálbért”

– magyarázta. A július 1-jétől esedékes minimálbér-emeléssel akár 80 százalékra nőhet a minimálbérért dolgozó alkalmazottak aránya – tette hozzá.

A szakszervezeti vezető állításaira sajtóközleményben reagált a Román Posta. A közlemény szerint

a vállalati bruttó átlagbér a 2021-es 3350 lejről idén januárra 5000 lejre nőtt, és jelenleg egyetlen alkalmazottjuk sem kap minimálbért.

Rámutattak, hogy a posta költségvetéséből évente mintegy 2 millió lejt fordítanak „a termelésből kivont” szakszervezeti vezetők fizetésére. Arra is kitértek, hogy

a vállalat jelenleg az elmúlt 30 év legnagyobb digitalizálási folyamatán megy át, egy olyan reform- és átszervezési időszakot követően, amely a szakszervezetek miatt késve fejeződött be.

Cáfolták a szakszervezeti vezetőknek azt az állítását is, amely szerint a vezetőség szándékosan késlelteti az új kollektív munkaszerződés aláírását. Mint írták, az alkalmazottak jogait és jogosultságait belső szabályozó dokumentumok rögzítik és védik, de a kollektív munkaszerződést a vezetőség is hasznosnak tartja.

Ennek aláírása érdekében a Román Posta mindvégig szorgalmazta a tisztességes tárgyalásokat, illetve hogy a szakszervezet mondjon le irreális követeléseiről, amelyek súlyosan károsítanák a vállalatot”

– fogalmaztak.

A Román Posta országszerte mintegy 5500 fiókkal rendelkezik, amelyek hozzávetőlegesen 19 millió állampolgárt szolgálnak ki.

A vállalat jelenleg a román állam tulajdonában van, amelyet a kutatásért, innovációért és digitalizációért felelős minisztérium képvisel 93,52 százalékos, valamint a Proprietatea Alap 6,48 százalékos részesedéssel.

Belföld