Rovatok

Szolgáltatások

Médiatár

Bejelentkezés

Bejelentkezés Facebook-fiókkal

Bejelentkezés Google-fiókkal

vagy

E-mail-cím

Jelszó

Elfelejtette a jelszavát?

Regisztráció

Beállítások

Olvasási mód:

Betűméret:

a a

11:01

Iszaptenger a Maros-parti parkolóban – megnyugtató, hogy nem marad ott örökre

10:36

Edzőt keres az FCSB a rájátszásra, Charalambous bejelentette lemondását

10:15

Hűvösen indult a nőnap reggele

10:00

Lezárják vasárnap Marosvásárhely főterét

» MÉG TÖBB FRISS HÍR

Facebookon hagyott búcsúüzenetet, majd végett vetett az életének egy csíkszeredai nő

Autókat ellenőriznek, az erdőt is átfésülik – nagy erőkkel keresik az ismeretlen férfit Háromszéken

Holtan került elő a szentegyházi férfi, aki szombaton tűnt el

Rejtélyes férfit keresnek az Olt mentén Sepsibükszádnál, egyes hírek szerint Emil Gânj lehet

Eltűnt a szentegyházi önkormányzat egyik munkatársa

Energiaügyi miniszter: arcátlan hazugságok a 10 lejes benzinnel és gázolajjal kapcsolatos spekulációk

Visszatáncolt a miniszter, mégis lehetségesnek tartja a 10 lejes üzemanyagárat

Van néhány hónapos üzemanyagkészlet, de... – fájó elismerés a miniszterelnöktől

Több erdélyi településről is Dubajban rekedtek tanárok, diákok és családjaik

Dubaj a tűzvonalban – helyszíni beszámoló egy ott élő székelytől

Enyhén nőhetnek a fizetések az egészségügyben

A Legfelsőbb Ítélő- és Semmítőszék döntése értelmében más besorolás alapján kell kapják bérüket a TESA-s alkalmazottak. Ez a bérek emelkedését eredményezi, amint az intézkedés érvénybe lép.

Fotó: Veres Nándor

Enyhén nőhet az egészségügyi rendszer adminisztratív munkakörben dolgozó személyzetének, illetve a kisegítő tevékenységet végző alkalmazottainak az alapbére, ugyanis erre vonatkozóan kedvező döntést hozott a Legfelsőbb Ítélő- és Semmítőszék. Az egészségügyben dolgozók érdekvédelmi tömörülésének a Hargita megyei vezetője elmondta, az emelés mintegy 40 lejes, vagy ennél nagyobb összegű többletet eredményez, attól függően, hogy milyen beosztásban dolgozik az illető és mekkora az alapfizetése.

Széchely István

2022. október 25., 09:042022. október 25., 09:04

Az egészségügyi rendszerben a nem betegekkel dolgozó, úgynevezett TESA-s alkalmazottak bérével kapcsolatos döntését a napokban közölte ki a Legfelsőbb Ítélő- és Semmítőszék. Ez azonban nem lép azonnal alkalmazásba, előbb meg kell jelenjen a Hivatalos Közlönyben – mondta el elöljáróban a döntéssel kapcsolatban Nyulas Emma, az egészségügyben dolgozók érdekvédelmi tömörülésének, a Sanitas szakszervezetnek a Hargita megyei vezetője.

Arról döntött a Legfelsőbb Ítélő- és Semmítőszék, hogy

a TESA-s alkalmazottak – tehát azok, akik nem betegekkel dolgoznak – a vonatkozó törvény hetes mellékletének az előírásai alapján kell kapják a bérüket, nem pedig a nyolcas melléklet szerint, ahogyan az mindeddig történt

– foglalta össze az ítélet tartalmát Nyulas Emma, kitérve arra is, hogy az új besorolás béremelést eredményez. Nem nő jelentős mértékben az érintettek fizetése, az emelés

mintegy 40 lejes többletet eredményez majd azon alkalmazottak esetében, akiknek a legkisebb mértékben nő majd a bére, de ez az összeg nagyobb is lehet, attól függően, hogy milyen beosztásban dolgozik az illető és mekkora az alapfizetése

– magyarázta a szakszervezeti vezető.

Az elmúlt időszakban országszerte számtalan per indult, amelyben a kórházi alkalmazottak a besorolás módosítását követelték és sorra meg is nyerték ezeket a pereket. Ilyen esetben visszamenőleg is követelhették a bérkülönbözetet, amelyre még késedelmi kamatot is kellett kapjanak, így

a bírósági ítéletekben foglaltakhoz képest kevesebb kiadást jelent az állam számára az, ha egységesen bevezetik az említett besorolás módosítását, ugyanis akkor nem kell azt visszamenőleg alkalmazni és a késedelmi kamatot sem

– mondta el Nyulas Emma. Megjegyezte: Hargita megyében is indult ilyen per, a csíkszeredai kórházban dolgozók fordultak ez ügyben a bírósághoz és meg is nyerték a pert.

Fotó: Barabás Ákos

Van ahol még a korábbi béremelést sem folyósítják

Az egészségügyi, valamint a szociális ellátórendszerben egyébként már augusztusban is történt béremelés:

egy sürgősségi rendelettel jóváhagyott a kormány az érintett alkalmazotti kategóriák esetében egy korábbról elmaradt béremelést.

Erre az orvosokon és asszisztenseken kívül minden egészségügyben dolgozó jogosult – előbbiek azért nem, mert számukra már korábban jóváhagyták azt –, továbbá a szociális ellátórendszerben dolgozóknak is jár. Noha ez az intézkedés már szeptember óta érvényben van, mégsem nőtt minden intézményben az érintett alkalmazottak bére.

A Sanitas szakszervezet legfrissebb összesítése szerint országszerte 26 ilyen egészségügyi, valamint szociális intézmény van, köztük két Hargita megyei is, amelyek a megyei tanács alárendeltségében működnek: a tölgyesi pszichiátriai kórház, valamint a megyei szociális és gyermekvédelmi igazgatóság.

Utóbbi – amint arról a hónap első felében írtunk utoljára – amúgy is anyagi gondokkal küzd, már októberre is csak szűkösen elegendő az intézmény költségvetése, és ha nem kap költségvetés-kiegészítést, novemberben már nemhogy fűtésre, de a szociális ellátórendszerben élők élelmezésére, a szociális otthonok fenntartására és az alkalmazottak bérének a kiutalására se lesz pénze.