
Joallas.ro. Arra törekedtünk, hogy picit másak legyünk, mint a többi álláshirdető portál
Fotó: Pinti Attila
Álláskereső portált indított lapcsaládunk, a munkakeresők és munkaadók új felületen kereshetik a legjobb megoldásokat.
2019. október 16., 12:012019. október 16., 12:01
2019. október 25., 13:032019. október 25., 13:03
Egyáltalán nem mindegy, hogy milyen felületeken, milyen módszerekkel keresnek a vállalkozások munkatársakat. Ez a körültekintés érvényes az álláskeresésre is. A Jóállás.ro megtervezése során éppen ezért vettünk figyelembe minden olyan szempontot, amelyek mindkét oldal számára hatékonyak – foglalta össze a Príma Rádió vendégeként Bencze Hajnalka. Lapcsoportunk HR-igazgatója, a Jóállás.ro ötletgazdája a műsorban beszélt arról, hogy milyen elvek és megfontolások alapján tervezték az Erdélyi Médiatér Csoport portfóliójának legújabb tagját, a Jóállást.
„Mivel HR-esként dolgozom a médiacsoportnál, más szemszögből is látom a munkaerőpiacot érintő problémákat, valamint az álláskeresés és álláskínálat általános helyzetét.
Ez az álláshirdetések szempontjából igen fontos. A mi cégcsoportunk előnyös helyzetben van, mert több saját csatorna is rendelkezésünkre áll. Ugyanakkor azt is látom, hogy az ügyfeleink milyen nehézségekkel küzdenek. Tehát van tapasztalatunk, ismerjük a folyamatokat, a másik oldalon pedig ott vannak az igények.
– nyomatékolta.
Fotó: Pinti Attila
A kérdésre, hogy mégis mi különbözteti meg a Jóállást a többi hasonló oldaltól, Bencze Hajnalka rámutatott, hogy
„A cégek számára mi regisztrációhoz kötjük a szolgáltatásainkat. Ez egy teljesen egyszerű, mindössze néhány kattintásos folyamat.
Ezáltal már minden egyes hirdető köthető valakihez, tiszta, áttekinthető a kép. De nem csak kérünk, adunk is:
Fotó: Pinti Attila
A HR-igazgató kérdésre válaszolva kitért a Jóállás.ro bisztrós hangulatára is. Mint mondta, könnyed, barátságos érzést kívánnak kelteni a felhasználókban.
„Arra törekedtünk, hogy picit másak legyünk, mint a többi álláshirdető portál.
– ismertette a lényeget Bencze Hajnalka. Hozzátette, a bisztrós hangulat részeként dolgozták ki a munkáltatók számára az ajánlatokat. „Van à la carte menünk, ami azt jelenti, hogy mindenki maga döntheti el, milyen csomagot választ a Jóálláson. Illetve vannak fix ajánlataink is: print koktél, print-fm koktél stb., ezekben össze vannak mixelve a lehetőségek.”
Az egészségügyi miniszter és a pénzügyi tárca vezetője jövő héten az Egyesült Államokba utazik elkezdeni a tárgyalásokat a Pfizer vállalat képviselőivel – jelentette ki szerda este Ilie Bolojan miniszterelnök.
A húsvéthétfői bántalmazás ügyében Béres Norbert részletesen ismertette a történteket a Székelyhonnal. Elmondása szerint több ütés érte, az incidensben a Sepsi OSK szakmai stábjának tagjai is érintettek. A fociklub sportigazgatója is megszólalt.
A kormány öt stratégiai irányt jelölt ki a villamosenergia-ágazat fejlesztésére az árak csökkentése és az energiabiztonság javítása érdekében – jelentette ki szerdán Ilie Bolojan miniszterelnök.
Közlekedési baleset történt szerdán kora este Sepsiszentgyörgyön, két gépjármű ütközött, a baleset következtében pedig két személy kórházba került.
Nicușor Dan államfő szerdán közölte, hogy aláírta az ügyészségi vezetők kinevezéséről szóló dekrétumokat. Gill-Julien Grigore-Iacobici az egyetlen jelölt, akinek a kinevezését elutasította az elnök.
A nyugati államok kritikus infrastruktúrája elleni kibertámadást hárított el az amerikai Szövetségi Nyomozóiroda (FBI) partnerintézményeivel, köztük a Román Hírszerző Szolgálattal (SRI) közösen – adta hírül Nicușor Dan államfő.
Közösségi összefogással szerveznek jótékonysági estet április 11-én a gyergyószentmiklósi Godako rendezvényteremben. Az esemény célja támogatást nyújtani Kozma Gabriellának, akit sokan önkéntesként és segítőkész közösségi emberként ismernek.
A Richter-skála szerint 3-as erősségű földrengés történt szerdán 14 óra 9 perckor Vrancea megyében – közölte az országos földfizikai intézet (INCDFP).
Rendszerszintű hiányosságokra hívta fel a figyelmet egy elkeseredett hozzátartozó egy közösségi médiás bejegyzésében. A panasz nem a főorvos szakmai hozzáértését, hanem az empátia hiányát és a nem megfelelő tájékoztatást sérelmezi. Reagált a kórház.
Elfogadták szerdán Marosvásárhelyen a városháza alkalmazottainak csökkentéséről szóló határozattervezetet, amely alapján több mint kétszázzal kevesebb lett az állások száma. Papíron ugyan nagy a csökkenés, a valóságban azonban pár embert érint a változás.
1 hozzászólás