„Ha összefogunk, akkor holnap is lesz munkánk” Pr-cikk

„Minden egyes bútordarab megalkotása egy siker” •  Fotó: Famos

„Minden egyes bútordarab megalkotása egy siker”

Fotó: Famos

Munkaszeretetről, vásárlói igények alakulásáról és a kudarcokból leszűrhető tanulságokról kérdeztük a 75 éves múltra visszatekintő Famos Rt. vezérigazgatóját, Dobay Tibort és Kovács Juditot, a marketingért és termékfejlesztésért felelős munkatársat.

Székelyhon

2024. február 26., 10:002024. február 26., 10:00

– Bár sokan nem tudják, de a Famos Rt. az első bejegyzett vállalkozások egyike Hargita megyében. Azonban múltja még korábbra nyúlik vissza, mint a rendszerváltás. Meséljenek a székelyudvarhelyi bútorgyár történetéről!

Dobay Tibor: A Famos Rt. 1948-ban indult gazdasági egységként, úgynevezett szövetkezetként, majd jogi személy nélküli vállalkozás lett, a rendszerváltást követően pedig állami részvénytársasággá vált. Gyakorlatilag mintegy 75 éve van a piacon.

Idézet
Azt hiszem, ilyen régmúltra nem sok versenytársunk tekinthet vissza.

A 70-es években a gyárban 700–800 ember dolgozott egy kis telephelyen, viszont a 80-as évek derekára már 2000-re duzzadt az alkalmazottak száma. Udvarhelyen mindig is nagy szakmai hagyománya volt a faiparnak, azon belül is a bútoriparnak, így külön pozitívum volt, hogy a gyár ilyen sok embernek nyújthatott megélhetést.

Idézet
1990-ben, amikor kinyílt a világ, szinte teljesen felújítottuk a telephelyeinket, gyárainkat, az eszközparkunk 60%-át kicseréltük, hogy a legújabb technológiai szabványoknak megfeleljünk.

Büszkén mondhatom, hogy akkor jó döntéseket hoztunk, ugyanis van olyan gépünk, ami a mai napig kitűnően funkcionál. Ugyanakkor a 90-es évek előtt emeletes gyárakkal rendelkeztünk, amelyeket mind felszámoltunk, és helyettük két nagy gyárat létesítettünk, amelyek a mai napig is működnek. Visszatekintve azt mondhatom, hogy ennek a beruházásnak köszönhető, hogy nem szűntünk meg.

Dobay Tibor vezérigazgató •  Fotó: Famos Galéria

Dobay Tibor vezérigazgató

Fotó: Famos

1999-től kezdődött meg a privatizálási hullám, így néhány év múlva már a vállalkozás a vezetőség és az alkalmazottak közös társulásává vált. Jelenleg összesen pár száz részvényes alkotja.

– Melyek azok az értékek, amelyek megkülönböztetik Önöket a piac többi szereplőitől?

Kovács Judit: A versenytársainkhoz képest sokkal piacorientáltabbak vagyunk. Állandóan reagálunk a változásokra, fókuszáltan figyelünk a divatra, a vevőink igényeire.

Idézet
Divat szempontjából leginkább a nyugat-európai, de ugyanúgy az észak-európai trendeket is nyomon követjük.

A sok év munkájának tapasztalata, hogy mindig újjal kell érkezni a piacra.

Kovács Judit marketingért és termékfejlesztésért felelős munkatárs •  Fotó: Famos Galéria

Kovács Judit marketingért és termékfejlesztésért felelős munkatárs

Fotó: Famos

– Mit jelent Önök számára a siker?

Dobay Tibor: Úgy gondolom, hogyha valaki pontosan, következetesen és kitartóan dolgozik, akkor az eredmény sem marad el.

Idézet
Számomra a siker az, hogy a csapatunk megtanulta, hogy mi az összefogás. Ha összefogunk, akkor holnap is lesz munkánk.

Kovács Judit: Minden egyes bútordarab megalkotása egy siker. Maga a kreációs folyamat, az hogy a fehér papíron szereplő tervekből megvalósul egy szép tárgy, már önmagában egy elégtétel, főleg ha a kollégáknak is tetszik. Hozzátenném, hogy az igazi siker, amikor sikerül el is adni az adott terméket, és majd évekig gyárthatjuk azt.

– Az elmúlt évek kudarcainak, nehézségeinek milyen tanulságai vannak, melyeket hasznosíthatnak a jövőben?

Dobay Tibor: A 90-es évek derekán egy örökölt vevőkörrel rendelkeztünk. Egy német holding rendelte meg termékeink 70%-át. Azonban arra senki sem számított, hogy eljöhet az az idő, amikor ez a mamutvállalat is elkezd ingadozni, probléma léphet fel az áruátvétellel, kifizetésekkel. Viszont sajnos ennek következtében néhány évig részleges eladósodást szenvedtünk el, amelyből két és fél év kemény munkája hozta felszínre újra a társaságot. A legfontosabb tanulságunk ebből az esetből, hogy nem szabad megengedni, hogy egy kliens ilyen nagy százalékban uralja a vállalkozásunkat.

Kovács Judit: A legfontosabb az, hogy szeressük azt, amit csinálunk.

Idézet
Minden munkának megvan a maga szépsége. A mi feladatunk megtalálni a jó dolgokat a tevékenységünkben, mert így a nehézségeken is könnyebben át tudunk majd lépni.

Ha vannak céljaink a karrierünkben, ha törekedünk a jobbra, többre, minőségibb munkavégzésre, akkor a kudarcok eltörpülnek majd.

Az itt olvasható tartalom először az „Akiket az idő igazol” 2023-as kiadványában jelent meg.

(X – fizetett hirdetés)

Ezek is érdekelhetik

A rovat további cikkei

2025. április 04., péntek

Tanácstalanok a lakók, duzzad a sikkasztásos ügy

Figyelmeztető felhívások jelentek meg a marosvásárhelyi lépcsőházak bejáratain, amelyekben arról értesítik a lakókat, hogy ivóvíz nélkül maradhatnak az adósságok miatt. A lakótársulásoknál történt sikkasztásos ügy közben egyre duzzad.

Tanácstalanok a lakók, duzzad a sikkasztásos ügy
2025. április 03., csütörtök

Új kollektív munkaszerződés, jórészt csak „papíron” javuló feltételek a szociális ellátórendszerben

Évente 5-14 nappal hosszabb szabadság, a hétvégi munkára teljes bérpótlék – több kedvező változást is hoz a szociális ellátórendszerben dolgozók számára az új kollektív munkaszerződés. Legalábbis „papíron”, a valóságban kevésbé.

Új kollektív munkaszerződés, jórészt csak „papíron” javuló feltételek a szociális ellátórendszerben
2025. április 03., csütörtök

Vizsgálja a rendőrség a kolozsvári magyar fiatalok bántalmazását

Az RMDSZ elnöke, Kelemen Hunor csütörtökön kijelentette, hogy várja a kormánykoalíció reakcióját a kolozsvári magyar fiatalok bántalmazásának ügyére.

Vizsgálja a rendőrség a kolozsvári magyar fiatalok bántalmazását
2025. április 03., csütörtök

Komoróczy Zsolt vette át ideiglenesen a székelyudvarhelyi városi kórház vezetését

Komoróczy Zsoltot nevezte ki a városi kórház ideiglenes vezetőjének Szakács-Paál István, Székelyudvarhely polgármestere, miután lemondott a korábbi menedzserigazgató – közli a polgármesteri hivatal.

Komoróczy Zsolt vette át ideiglenesen a székelyudvarhelyi városi kórház vezetését
2025. április 03., csütörtök

Részleteket közölt a szennyező autók adójáról Tánczos Barna

A kormány a gépjárművek környezetszennyezési adóját a jelenlegi adórendszer módosításakor fogja bevezetni – jelentette ki csütörtöki sajtótájékoztatóján a pénzügyminiszter.

Részleteket közölt a szennyező autók adójáról Tánczos Barna
2025. április 03., csütörtök

Friss ígéret: nagyhétre megérkezik a 400 lejes támogatás

Két részletben összesen 800 lej támogatást kapnak idén a kisnyugdíjasok, az első kifizetést még április 15-ig megejthetik.

Friss ígéret: nagyhétre megérkezik a 400 lejes támogatás
2025. április 03., csütörtök

Terítik az aszfaltot a Vargyas-szorosba vezető úton

Elkezdték a 132A jelzésű megyei út Homoródalmásról Vargyas-szorosba vezető szakaszának aszfaltozását. Júniusra fogják befejezni a munkálatokat. A túrázókat nem fogja zavarni az építkezés.

Terítik az aszfaltot a Vargyas-szorosba vezető úton
2025. április 03., csütörtök

Kiszámolták, mennyi pénz jön be az oszlopadóból

A kormány elfogadta a különleges ipari létesítményekre kivetett úgynevezett oszlopadó szabályozását módosító sürgősségi rendeletet – jelentette be a Ciolacu-kabinet csütörtöki ülése után a pénzügyminiszter.

Kiszámolták, mennyi pénz jön be az oszlopadóból
2025. április 03., csütörtök

Kezdődhet az intelligens forgalommenedzsment-rendszer telepítése Csíkszeredában

Aláírták a szerződést a csíkszeredai közszállítást és parkoló-üzemeltetést kiszolgáló intelligens forgalommenedzsment-rendszer rendszer beszerzésére. A rendszer beüzemelését 12 hónap alatt kell biztosítania a közbeszerzésen nyertes cégnek.

Kezdődhet az intelligens forgalommenedzsment-rendszer telepítése Csíkszeredában
2025. április 03., csütörtök

Nehéz döntések éve lehet az idei Gyergyószentmiklóson

A tavaly felvett hitel törlesztési részleteinek terhe alapjaiban befolyásolja Gyergyószentmiklós idei költségvetését, amire csütörtök délután bólinthatnak rá. A nehéz anyagi helyzet miatt nehéz döntéseket is meg kell hozni.

Nehéz döntések éve lehet az idei Gyergyószentmiklóson